Apple a mis à jour son rapport sur les conditions de travail des employés de ses sous-traitants en Chine. Le texte montre que des efforts ont été réalisés en matière d’heures supplémentaires : en janvier, les fournisseurs d’Apple affichaient un taux de conformité de 84% avec le maximum de 60 h/semaine spécifié dans le code de conduite de la société à la pomme. En février, ce taux est monté à 89%. La moyenne du temps de travail hebdomadaire d’un employé lambda est de 48h. « C’est une amélioration substantielle », se réjouit Apple, « mais nous pouvons faire mieux » Réduire les heures sup’ est une « top priorité » pour 2012.
